キララサポート介護の口コミ・評判と上手に活用する3つのポイントを紹介

キララサポート介護

これから介護の仕事を始めようとしている方や、介護業界内での転職を考えていらっしゃる方におすすめなのが「介護業界専門の転職エージェントの活用」です。

キララサポート介護はその中の一つで、求人情報をたくさん抱えているという特徴を持っています。

という事で今回は『キララサポート介護』 の紹介と、上手に活用する方法を紹介していきたいと思います。

キララサポート介護の基本情報

運営会社株式会社モード・プランニング・ジャパン
対応地域北海道(札幌市のみ)/埼玉/千葉/東京/神奈川/大阪/兵庫/福岡
求人数約10,000件
雇用形態正社員/パート・単発・短期/紹介予定派遣/派遣
必須資格介護福祉士/社会福祉士/ヘルパー1・2級/初任者研修/実務者研修/介護職員基礎研修/ケアマネージャー
サポート体制コンサルティング回数無制限/専任コンサルタントが付く/条件交渉有り
利用料無料
公式サイトキララサポート介護

キララサポート介護の特徴

キララサポート介護の特徴

キララサポート介護の特徴は先ほど挙げた通り、求人数が多いという事です。

また、雇用形態も豊富にそろっています。

中でも「派遣」を取り扱う転職エージェントは比較的少ないので、もし派遣で働こうと考えている場合は積極的に使うべきかと思います。

しかし、注意しなければならないのは「対応地域」が限られているという事と「有資格者向けの求人が多い」という事です。

この2つをクリアしているようであれば活用を検討しましょう。

キララサポート介護の口コミ・評判は?

活用方法に入る前にいくつかの口コミ・評判を見ていきたいと思います。(口コミ・評判は公式ホームページに掲載されているご利用者の声から引用しました)

良い口コミ・評判

30代・介護福祉士・男性
スムーズに転職活動ができました。始めはLineでのやり取りに不安がありましたが、逆にスムーズだったように感じました。

30代・ヘルパー・女性
「履歴書をパソコンで印刷しても良い」という事にすごく感謝しています。この言葉がなかったらきっと今頃まだ無職で、履歴書を書きながら精神崩壊を起こして、腱鞘炎になっていると思います。すごくやる気が出ました。何から何まで本当にありがとうございますm(_ _)m

転職エージェントのやり取りは基本電話が多いのですが、キララサポート介護の場合はLINEでも対応してくれるようです。

LINEだと気軽に連絡が取りあえるので、スムーズな転職活動に繋がったのでしょう。

また、コンサルタントからは「パソコンでの履歴書作成もOK」などと細かいアドバイスが貰える事もあるようですね。

イマイチな口コミ・評判

40代・介護福祉士・女性
いい施設を紹介して下さり、有り難く思っています。ただ、今回は、すぐに正社員には慣れず、派遣期間があったので、本当に生活が厳しいです。

30代・ヘルパー・男性
前の派遣元があまり良くなかったので…まぁまぁといったところ。

すぐに正社員にはなれなかったとの声がありました。

しかし、派遣を通さないと正社員になれないというパターンはそう多くはありません。

この場合の対策としてはやはり「正社員という条件を妥協しない事」に尽きます。

具体的には、次の上手に活用するポイントで解説していきますね。

キララサポート介護を上手に活用する3つのポイント

キララサポート介護のポイント

それではキララサポート介護の上手な活用方法を紹介していきたいと思います。

転職における条件は譲らない

まずキララサポート介護を利用する前段階として、「転職における条件」を出来るだけ明確に決めておく事が重要です。

先ほど紹介した口コミ・評判の中に「派遣を通さないと正社員になれない…」といった声がありましたが、これは転職における条件を「正社員に限る」と決めておけば防げた事なのかと思います。

介護は売り手市場と言われており、言わずもがな介護職の需要はかなり高めです。

したがって転職における条件はある程度高めに設定するのもポイントです。

「それだとなかなか見つからない」という場合に少しずつ条件を下げていくようなスタイルをおすすめします。

今の仕事を辞める前に使い始める

要するに「次の仕事が見つかってから辞める」をおすすめします。

キララサポート介護のコンサルタントは求人探しから、面接日程交渉、給料交渉までフルサポートなので、

仕事をしながらでも転職活動が行えます。

逆に仕事を辞めてから探し始めると期限に追われて妥協に繋がってしまう危険があります。

ちょっとでも転職しようかなと思った時が使い始めるタイミングです。

コンサルタントに何でも相談

キララサポート介護の場合、転職におけるコンサルティング回数が無制限という特徴があります。

これは逆にそのサービスを使わないともったいないという事が言えると思います。

例えば、面接対策、履歴書作成のアドバイスなど気軽に相談してみましょう。

コンサルタントもプロなので多くの相談実績データの中から適格な助言が貰えるはずです。

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